Tallene bekræfter det økonomiske og demografiske argument for arbejdsindvandring: Der er for få danskere til en lang række stillinger – det gælder SOSU-medarbejdere, læger, håndværkere, specialister osv.
Hovedproblemet med denne model, som sjældent diskuteres, er det længere blik: Det meste af verden står overfor det samme demografiske problem: der bliver født markant færre børn, som i fremtiden skal pleje og finansiere en relativ stor gruppe ældre. Allerede i dag udgør de unge en demografisk gruppe, der bliver relativt mindre.
Løsningen har hidtil været en voldsom import af arbejdskraft. Men hvad sker der med denne indvandringsmodel, når størstedelen af verden står med samme problem? Når den globale efterspørgsel efter arbejdskraft stiger eksplosivt. Så kan det hurtigt vise sig at blive en meget dyr samfundsmodel. Man må også spørge, hvorfor alternativet er så svært at forestille sig: At vi får flere børn. Det danske fødselstal har været under 2,1 siden 1960erne. I cirka 60 år har antallet af danskere været faldende, og i lige så lang tid har løsningen været indvandring – ikke en forbedret familiepolitik eller refleksion og diskussion af normer for et levedygtigt og sammenhængende velfærdssamfund. Måske er det på tide at kigge mere alvorligt på et alternativ til fortsat masseindvandring?
JacqueDK8 on
Troede det var min tur i denne uge til at oprette en tråd om emnet 🙁
me-buddah on
“Overrasker”? Utroligt at folk kan være så naive at det skal undersøges. Bare gå hen på det nærmeste plejehjem og tjek hvor mange danskere der er. Så tjek ledigheden og find de folk der skulle arbejde der.
Held og lykke.
Ok_Thought523 on
Hvis nu alle vi over 45 der er er for gamle til det private arbejdsmarked, kunne få lov til at sadle om (på lidt mere end SU) så ville vi måske kunne hjælpe til på sygehuse/plejehjem mm
Delicious-Season5527 on
Wonder why. Forholdene for folk i ældreplejen er elendige. For mange opgaver, for lidt tid og løn. Kender udekørende teams fra kommunen hvor 8 ud af 14 har sagt op i de sidste 12 måneder
Disastrous-Outside47 on
They took ‘er jerbs!!
PuntHunter on
Med andre ord så vil de skulle hæve lønnen uden fremmed arbejdskraft.
Argumentet om at “vi” ikke gider holder lige til det punkt du hæver lønnen.
Adorable_Challenge37 on
Nye tal overrasker specifikt forskere der ikke har set på den virkelige verden.
Nye tal overrasker ikke os andre.
MelvisDK on
Hele Danmsrk kollapser snart …
Diagnose Danmark, hvor alt og alle snsrt er syge med et hav af diagnoser!!!!!
Chabby_Chubby on
Lad falde hvad ej kan stå.
Autisten1996 on
SSA-elev her.
Problemet kunne løses med:
-mere tid til den enkelte borger
-mere fleksibilitet til arbejdstider (mange kan ikke være i faget pga børn, når institutionen åbner kl 06:30, og de selv skal være på arbejde og klar til at gå i gang med arbejde kl 07:00)
-holde op med at tvinge blandede vagter ned over hovedet på folk
Læg mærke til hvordan lønnen ikke blev nævnt. Fordi lønnen i sig selv ville faktisk være ok, hvis arbejdsforholdene ikke var så ringe.
Sådan får du flere ind i faget og får flere til at blive. Men det kommer nok ikke til at ske.
dumbfogger on
Hvis bare man på noget tidspunkt ville fokusere på at køre det mere attraktivt at få børn i Danmark, i stedet for at sige mere indvandring fra tredje verdens lande. De “kloge” mener oprigtigt at der intet alternativ er til masse immigration. Jeg er sikker på eliten vil værdsætte at kunne ansætte folk endnu billigere. Det vil helt sikkert ikke medføre mere økonomisk ulighed i samfundet
Dont_Knowtrain on
Er det overraskende? Føler altid at det er invandre der arbejder på plejehjem
Mean-Type3317 on
Nu hvor boomerne er nået til det stadie, er det jo det vi skal satse på. Mere og bedre ældrepleje.
AageBrodtgaard on
OP har startet diskussionen om fødselsrater.
Jeg vil varmt anbefale at man læser med hos folk, der beskæftiger sig med demografi til daglig.
Dét tror da pokker, at der er flere udlændinge, som arbejder inden for plejesektoren.
Lav løn, lav uddannelse niveau, eller ingen krav derom.
Politisk er der ikke stemmer i gamle mennesker.
Hvis politikerne vidste, at de ikke kunne vinde et valg uden at plejesektoren var prioriteret,
Så ville de prioritere den.
vi er nødt til på det nærmeste, at true de politiske valgte, før de hører efter.
De er virkelig tonedøv over for folket, samtidig med de er privilegieblinde.
SatansPikkemand on
Det betinger at de arbejder. På nuværende tidspunkt er dette ikke tendensen.
No-Challenge3433 on
Det er for lidt personale om opgaverne. Punktum.
Skolerne med alt for store klasser, lærer får ikke tid til at forberede sig, så bliver det svært at få lavet spændende formidling. Dårlige ledere over hele linjen fra skole til praksis fordi lønnen er dårlig og dårlige vilkår, vælger de dygtige kvalificerede andre veje, naturligvis.
eurocomments247 on
Redditors er generelt under 30 så det gør absolut intet indtryk på kravet om remigration her i gruppen.
99 % af nyuddannede SOSUer er udlændinge, og de skal bare ud af klappen because muslim.
Online_Polite on
Dårlig løn, dårlig arbejdsmiljø, dårlige arbejds tider. Dårlig ledelse. Sq da klart ingen gider..
bowdownjesus on
Det handler om uddannelse og løn.
DonAdijazz on
Nej den ville ikke, men de ville blive nødt til at forbedre arbejdsforhold og løn. Så kan de evt. lokke alle dem som mister deres arbejde til AI, eller alle de landmænd som bliver nødt til at dreje nøglen om hver gang man laver den mindste forbedring af lovene ift. Klima og miljø.
Der er brug for færre hænder på arbejdsmarkedet, ikke flere, men lige som med landmændende så bliver der råbt dommedag hver gang noget bliver lavet om.
En pointe kunne også være at hvis et erhverv er afhængig af at kunne have medarbejdere de let kan udnytte for at fungere, at så fortjener det simpelthen ikke at gøre det.
Stop.
Slagterhund on
Ja tak! Flere filippinere og ud med islamisterne:)
oliverandm on
Ja det vil den. Men man har også satset på, at ældre ville begynde at bruge af deres formuer på privat ældrepleje. Dét og logistik er hot shit inden for PE. Sagen er bare den, at ikke alle ældre har en privat formue der rækker og endnu færre vil bruge af den som forventet, når de har set et “gratis” system fungere. Så hellere bruge dem på fritid, børn og børnebørn.
Powerful-Park-2265 on
Tager disse tal højde for fraværet af udenlandske ældre? Just sayin´
Anti-BobDK on
Jeg var inde og besøge den gamle på plejehjemmet i julen. 4/5 sosu’er til stede var udlændinge. Og ikke kun muslimer, men asiater og østeuropæere.
rasmusdf on
Hvordan er det en overraskelse. Alle de racistiske pensionister ville ikke få pleje og hjemmehjælp hvis det ikke var for en hær af 2. generations invandrere.
Iamarealbouy on
“Regeringen er i gang med at lave aftaler med Indien og Filippinerne om at hente mere plejepersonale til Danmark.”
Så nu vil de gentage den svinske behandling de gav de hundredevis af iranske sygeplejersker, som de OGSÅ havde “hårdt brug for”, og som opgav hus og hjem og betalte en masse penge for at tage familien med fra Iran hertil – men nu er blevet smidt ud igen, de fleste af dem?
Det er svinsk at behandle andre mennesker på den måde.
28 Comments
Tallene bekræfter det økonomiske og demografiske argument for arbejdsindvandring: Der er for få danskere til en lang række stillinger – det gælder SOSU-medarbejdere, læger, håndværkere, specialister osv.
Hovedproblemet med denne model, som sjældent diskuteres, er det længere blik: Det meste af verden står overfor det samme demografiske problem: der bliver født markant færre børn, som i fremtiden skal pleje og finansiere en relativ stor gruppe ældre. Allerede i dag udgør de unge en demografisk gruppe, der bliver relativt mindre.
Løsningen har hidtil været en voldsom import af arbejdskraft. Men hvad sker der med denne indvandringsmodel, når størstedelen af verden står med samme problem? Når den globale efterspørgsel efter arbejdskraft stiger eksplosivt. Så kan det hurtigt vise sig at blive en meget dyr samfundsmodel. Man må også spørge, hvorfor alternativet er så svært at forestille sig: At vi får flere børn. Det danske fødselstal har været under 2,1 siden 1960erne. I cirka 60 år har antallet af danskere været faldende, og i lige så lang tid har løsningen været indvandring – ikke en forbedret familiepolitik eller refleksion og diskussion af normer for et levedygtigt og sammenhængende velfærdssamfund. Måske er det på tide at kigge mere alvorligt på et alternativ til fortsat masseindvandring?
Troede det var min tur i denne uge til at oprette en tråd om emnet 🙁
“Overrasker”? Utroligt at folk kan være så naive at det skal undersøges. Bare gå hen på det nærmeste plejehjem og tjek hvor mange danskere der er. Så tjek ledigheden og find de folk der skulle arbejde der.
Held og lykke.
Hvis nu alle vi over 45 der er er for gamle til det private arbejdsmarked, kunne få lov til at sadle om (på lidt mere end SU) så ville vi måske kunne hjælpe til på sygehuse/plejehjem mm
Wonder why. Forholdene for folk i ældreplejen er elendige. For mange opgaver, for lidt tid og løn. Kender udekørende teams fra kommunen hvor 8 ud af 14 har sagt op i de sidste 12 måneder
They took ‘er jerbs!!
Med andre ord så vil de skulle hæve lønnen uden fremmed arbejdskraft.
Argumentet om at “vi” ikke gider holder lige til det punkt du hæver lønnen.
Nye tal overrasker specifikt forskere der ikke har set på den virkelige verden.
Nye tal overrasker ikke os andre.
Hele Danmsrk kollapser snart …
Diagnose Danmark, hvor alt og alle snsrt er syge med et hav af diagnoser!!!!!
Lad falde hvad ej kan stå.
SSA-elev her.
Problemet kunne løses med:
-mere tid til den enkelte borger
-mere fleksibilitet til arbejdstider (mange kan ikke være i faget pga børn, når institutionen åbner kl 06:30, og de selv skal være på arbejde og klar til at gå i gang med arbejde kl 07:00)
-holde op med at tvinge blandede vagter ned over hovedet på folk
Læg mærke til hvordan lønnen ikke blev nævnt. Fordi lønnen i sig selv ville faktisk være ok, hvis arbejdsforholdene ikke var så ringe.
Sådan får du flere ind i faget og får flere til at blive. Men det kommer nok ikke til at ske.
Hvis bare man på noget tidspunkt ville fokusere på at køre det mere attraktivt at få børn i Danmark, i stedet for at sige mere indvandring fra tredje verdens lande. De “kloge” mener oprigtigt at der intet alternativ er til masse immigration. Jeg er sikker på eliten vil værdsætte at kunne ansætte folk endnu billigere. Det vil helt sikkert ikke medføre mere økonomisk ulighed i samfundet
Er det overraskende? Føler altid at det er invandre der arbejder på plejehjem
Nu hvor boomerne er nået til det stadie, er det jo det vi skal satse på. Mere og bedre ældrepleje.
OP har startet diskussionen om fødselsrater.
Jeg vil varmt anbefale at man læser med hos folk, der beskæftiger sig med demografi til daglig.
[https://newrepublic.com/article/204035/birth-rate-pronatalism-debate-both-sides-wrong](https://newrepublic.com/article/204035/birth-rate-pronatalism-debate-both-sides-wrong)
Dét tror da pokker, at der er flere udlændinge, som arbejder inden for plejesektoren.
Lav løn, lav uddannelse niveau, eller ingen krav derom.
Politisk er der ikke stemmer i gamle mennesker.
Hvis politikerne vidste, at de ikke kunne vinde et valg uden at plejesektoren var prioriteret,
Så ville de prioritere den.
vi er nødt til på det nærmeste, at true de politiske valgte, før de hører efter.
De er virkelig tonedøv over for folket, samtidig med de er privilegieblinde.
Det betinger at de arbejder. På nuværende tidspunkt er dette ikke tendensen.
Det er for lidt personale om opgaverne. Punktum.
Skolerne med alt for store klasser, lærer får ikke tid til at forberede sig, så bliver det svært at få lavet spændende formidling. Dårlige ledere over hele linjen fra skole til praksis fordi lønnen er dårlig og dårlige vilkår, vælger de dygtige kvalificerede andre veje, naturligvis.
Redditors er generelt under 30 så det gør absolut intet indtryk på kravet om remigration her i gruppen.
99 % af nyuddannede SOSUer er udlændinge, og de skal bare ud af klappen because muslim.
Dårlig løn, dårlig arbejdsmiljø, dårlige arbejds tider. Dårlig ledelse. Sq da klart ingen gider..
Det handler om uddannelse og løn.
Nej den ville ikke, men de ville blive nødt til at forbedre arbejdsforhold og løn. Så kan de evt. lokke alle dem som mister deres arbejde til AI, eller alle de landmænd som bliver nødt til at dreje nøglen om hver gang man laver den mindste forbedring af lovene ift. Klima og miljø.
Der er brug for færre hænder på arbejdsmarkedet, ikke flere, men lige som med landmændende så bliver der råbt dommedag hver gang noget bliver lavet om.
En pointe kunne også være at hvis et erhverv er afhængig af at kunne have medarbejdere de let kan udnytte for at fungere, at så fortjener det simpelthen ikke at gøre det.
Stop.
Ja tak! Flere filippinere og ud med islamisterne:)
Ja det vil den. Men man har også satset på, at ældre ville begynde at bruge af deres formuer på privat ældrepleje. Dét og logistik er hot shit inden for PE. Sagen er bare den, at ikke alle ældre har en privat formue der rækker og endnu færre vil bruge af den som forventet, når de har set et “gratis” system fungere. Så hellere bruge dem på fritid, børn og børnebørn.
Tager disse tal højde for fraværet af udenlandske ældre? Just sayin´
Jeg var inde og besøge den gamle på plejehjemmet i julen. 4/5 sosu’er til stede var udlændinge. Og ikke kun muslimer, men asiater og østeuropæere.
Hvordan er det en overraskelse. Alle de racistiske pensionister ville ikke få pleje og hjemmehjælp hvis det ikke var for en hær af 2. generations invandrere.
“Regeringen er i gang med at lave aftaler med Indien og Filippinerne om at hente mere plejepersonale til Danmark.”
Så nu vil de gentage den svinske behandling de gav de hundredevis af iranske sygeplejersker, som de OGSÅ havde “hårdt brug for”, og som opgav hus og hjem og betalte en masse penge for at tage familien med fra Iran hertil – men nu er blevet smidt ud igen, de fleste af dem?
Det er svinsk at behandle andre mennesker på den måde.